Municipio

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MATERIAS PEDAGÓGICAS:

 

1º Rivarossa, Jorgelina  ………………………………………..…………..29,27 (veintinueve c/27)

2º Portaluppi, Viviana ………………………………………….…………….26,94 ( veintiséis c/ 94 )

3º Castillo, Valeria  …………………………………………………….……..21,66  ( veintiuno c/ 66 )

4º Rova, Julieta …………………………………………………………………7,79  ( siete c/ 79  )

5º Pochettino, Sabrina ……………………..…. Desestimada, Fotocopias No Autenticadas.

 

 

ARTES VISUALES:

 

 

1º Hoffman, Marisabel ………………………………………………33,31 (treinta y tres c/ 31)

 

2º Castillo, Valeria …………………………………………….………21, 64 (veintiuno c/ 64)

 

3º Zurschmitten, Analía ………………………………………..…….19,02 ( diecinueve c/02)

 

4º Vigoni, Natalia………………………………………………………….13 (trece)

 

5º Battisti, Lorena ………………………………………………………11,69 (once c/ 69)

 

6º Rey, María Vistoria………………………………………………….9,15 (nueve c/15)

 

7º Capatto, Gabriela………………………………………………….9 (nueve)

 

8º Chiavón, María Elisa…………………………………………………….…………….6,92 (seis c/92)

 

9º Giampaoli, Melina Belén………………………………………………………….5,95 (cinco c/95)

 

10º Magnone, Flavia……………………………………………..…………………..4,49 (cuatro c/49)

 

11º Pinés, Ana Laura………………………………………………………………….4,46 (cuatro c/46)

 

 

 

FOLKLORE:

 

 

 

1º Castro, María José……………………………………….……………….19,21 (diecinueve c/21)

 

2º Serrano, Nanci……………………………………………………..…………17,36 (diecisiete c/36)

 

3º Deldado, Antonella………………………………………………………..………….3,02 (tres c/02)

 

 

 

INGLÉS:

 

 

 

1º Ricardini, Cecilia………………………………………………..…………..17,45 (diecisiete c/45)

 

2º Badariotti, Mayra…………………………………………………………..17,36 (diecisiete c/36)

 

3º Rigalli, Alejandro……………………………………………………….…………13,56 (trece c/ 56)

 

4º Garnero, Romina……………………………………………………………………….…………8 (ocho)

 

5º Tavella, Ma.Victoria…………………………………….………………………7,54 (siete c/54)

 

6º Stochero, Ma. Belén………………………………………..…………………5,13 (cinco c/13)

 

7º Cesarini, Antonella……………………………………………………………….1,29 (uno c/29)

 

8º Ysasa, Maximiliano………………………………………………………………..………….1 (uno)

 

9º Finocchio, Marcela……………………………………………………………….…………..1 (uno)

 

 

 

TEATRO:

 

1º Valentinelli, Julia…………………………………………….…………..16,84 (dieciséis c/84)

 

2º Pascualón, Evangelina………………………………………………………..7,11 (siete c/11)

 

3º Martinez, Elisa Raquel………………………………………..……………..5,46 (cinco c/46)

 

 

 

MÚSICA:

 

1º Ferrero, Virginia………………………………………..……………..17,21 (diecisiete c/21)

 

2º Ceccone, Verónica…………………………………………….……….16,46 (dieciséis c/46)

 

3º Zarza, Lucas……………………………………….………………..………14,42 (catorce c/42)

 

4º Ferrero, Sofía……………………………………………………………….14,28 (catorce c/28)

 

5º Battisti, Lorena……………………………………………………….……….13,43 (trece c/43)

 

6º Obando, Yanina…………………………………………………….………….11,14 (once c/14)

 

7º Tell, Alejandra……………………………………………………….…………4,88 (cuatro c/88)

 

8º Svec, Lidia………………………………………………………….….…………4,48 (cuatro c/48)

 

9º Juaristi, Jeremías……………………………………………..………………4,31 (cuatro c/31)

 

10º Gimenez, Mariano………………………………………………………….4,04 (cuatro c/04)

 

11º Liñan, Pablo………………………………………………….…………f/t. fuere de Escalafón.

 

 

Municipalidad de Gálvez

Liceo Municipal “Vicente Marcos Tavella”

Bvard. Pasteur 444 - 2252 GÁLVEZ (Santa Fe)

Telefax: 03404 - 481649 - E-mail: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. 

 

 

 

 

En la mañana de hoy, el Intendente Mario Fissore junto al Subsecretario de Salud y Desarrollo Social Leandro Primon, recibieron en el la Sala de Reuniones del Palacio Municipal, a las 5 Seleccionadas que ocuparan el Puesto de "Radio Operador" en la Central de Emergencia y Monitoreo.  También participaron de la charla Nicolas Bergagna (Coordinador del Corredor Regional) del SIES 107 y  Magali Ramirez (Capacitadora).

Las seleccionadas: Massimino Estefania, Cesarini Regina, Orellano Noelia, Ferrero Evangelina, Peruchena Valentina, recibieron una charla de Bienvenida, en la que se detallaron los horarios, formas de trabajo, entre otros temas abordados.

Nicolas explico  mas detalles sobre el CORREDOR DE EMERGENCIAS, en el que Gálvez sera "Central Regional" de llamadas. El mismo comprende la Ruta N°10  hasta la  Ruta N°19, por la 19 hasta la 6, y por la 6 hasta Galvez. Un total de 12 localidades. Por su parte Magali, hablo de las Capacitaciones que comenzaran el próximo Viernes.

Cabe destacar que esta Central de Emergencia y Monitoreo, tendrá a cargo la vigilancia de las Camaras de la Ciudad, por lo que realizara un doble trabajo, haciendo hincapié en la Salud y Seguridad.

 

 

 

 

El consorcio de Gestión Integral de Residuos Sólidos-Urbanos (Girsu) se encontró este viernes en Gálvez en la primera reunión del año, donde se definió que Gastón Marconcini, intendente de San Genaro, esté al frente del consorcio por los próximos dos años, y la incorporación de la localidad de Totoras como la 25ª integrante.

La convocatoria se llevó a cabo en la sede de Atilra (en calle Jorge Newbery y Mills) en la que participaron el ministro de Medioambiente Jacinto Speranza, el subsecretario Edgardo Seguro, el subsecretario de Gestión de Medioambiente de la Provincia, los mandatarios de las veintidós comunas y municipios del departamento (además de Colonia Belgrano, Clason y Totoras).

El ministro Speranza destacó que el valor fundamental de este consorcio, como el de otros distrito “es poder juntarse para abordar un tema que en otros tiempos no era prioritario y hoy cuando se habla de salud, de educación también se habla de residuos y la comunidad entera debe tomar esta iniciativa como propia“.

A la hora de analizar el encuentro dijo que se retiraba “muy conforme”, expresando que “ahora se tiene el desafío de empoderar a la sociedad para concretar su proyecto” y entendió que con el Ministerio de Educación “tenemos que llegar a todas las escuelas para su concientización”.

El intendente Mario Fissore agradeció la visita del ministro y su equipo técnico quedando evidenciado en esta reunión “el compromiso de las autoridades de las distintas comunas en este proyecto y de la provincia para trabajar codo a codo y avanzar en el tratamiento de los residuos sólidos-urbanos que generamos en toda la región conformada por aproximadamente 100 mil habitantes”.

Por su parte, Seguro describió al proyecto de Girsu San Jerónimo como “ambicioso, que necesita de una inversión de más 100 millones de pesos con tres estaciones de transferencia (Gálvez, San Genaro y Puerto Gaboto) y una planta de disposición final en Coronda”.

En este sentido planteó que uno de los grandes problemas es “cómo financiar estas grandes obras, el Gobierno de la Provincia hará frente a parte de la inversión, hemos planteado el proyecto ante el Ministerio de Medioambiente de la Nación y las localidades se pusieron de acuerdo de hacer frente al financiamiento de algunos trabajos que debe hacer el consorcio“.

Seguro estimó que “el consorcio este año tendrá su primera planta finalizada, y en no más de dos años ya estará funcionando”.

Nota: Gálvez Hoy.

  

 

 

 

Propuesta de capacitación docente auspiciada por la  Subsecretaría de Salud y Desarrollo Social

Jueves, 08 Marzo 2018 12:46

La Edad de la Ciruela

El grupo de teatro "Pájaros Volados" presenta la obra "La edad de la ciruela" del autor Arístides Vargas, el próximo sábado 17 de marzo, a partir de las 21:30 horas, en la Casa de la Historia y la Cultura

Este espectáculo cuenta con el apoyo del Instituto Nacional del Teatro (INT) y fue seleccionado para el estímulo “Gira Escénica Regional” otorgado mediante el programa Escena Santafesina del Ministerio de Innovación y Cultura de la provincia de Santa Fe.

Bajo la dirección de Jaquelina Abrigo y las interpretaciones de Agustina Eguiluz y Antonela Gonzalez, el Grupo Teatral Pájaros Volados aborda la temática de una casa en la que habitan ocho mujeres y una multiplicidad de temas ocultos en el transcurrir de varias generaciones de la familia: una familia de mujeres… todas tristes, solas y un poco descocadas-descolocadas.

Sinopsis

Arístides Vargas, crea esta maravillosa pieza donde las raíces familiares trazan un sin fin de emociones.

Se trata de una obra sobre el intercambio epistolar de dos hermanas en el momento dramático en el que una le cuenta a la otra los últimos instantes de vida de la madre. Durante la comunicación, van surgiendo situaciones en las que recuerdan pasajes de su niñez y de otras etapas de sus vidas y de su parentela femenina. El pasado va adquiriendo presencia en el presente a través una multiplicidad de temas ocultos en el transcurrir de varias generaciones de su familia.

Adriática, Gumersinda, María, Francisca, Jacinta, Victoria, Eleonora y Celina son los pilares de esta casa -aunque solo quieran escapar de ella-. Cada una, cuenta su forma de vivir -o sobrevivir- a los mandatos familiares.

A través de un amplio abanico generacional, abuelas, tías, madres e hijas muestran en carne viva los vínculos que las unen entre sí más allá de la sangre: Las niñas juegan y cantan verdades; las jóvenes suspiran por aquello que no fue y no será mientras sigan allí; y las ancianas pelean en busca de un puñado de razones por encontrar culpables. Esta familia de mujeres, todas tristes, solas y descocadas-descolocadas; atravesadas por el tiempo, la moral, la soledad, el desamor y la muerte. Una casa donde el sufrimiento humano no puede escapar de sí mismo, ya que a pesar del esfuerzo de cada mujer por liberarse, éstas son detenidas y marchitas.

 

Las entradas anticipadas pueden adquirirse:

- de lunes a viernes, de 9 a 12 horas: en la Oficina de Cultura (1º piso Municipalidad)

- jueves 15, de 15 a 17 horas: en la Casa de la Historia y la Cultura 

- Viernes 16, de 18 a 19: 30 hs.: en la Casa de la Historia y la Cultura

 

Jueves, 08 Marzo 2018 12:29

Día Internacional De La Mujer

Hoy, 8 de Marzo es el #DíaInternacionalDeLaMujer. Por eso desde el Equipo de Gobierno aprovechamos para brindarles un afectuoso saludo.

Ademas acompañamos a esas millones de mujeres que se movilizan en el mundo por la igualdad y contra todas las formas de violencia.

#8M #NoEstasSola #DíaInternacionalDeLasMujeres

Miércoles, 07 Marzo 2018 11:31

La Empresa ASSA INFORMA

 

Aguas Santafesinas informa a los usuarios de la ciudad de Gálvez que continuará con la secuencia de acciones necesarias para la puesta en funcionamiento del nuevo módulo de tratamiento por ósmosis inversa que posibilitará incrementar la capacidad de producción de agua potable.

La segunda etapa de esta secuencia de trabajos se cumplirá este jueves 8 de Marzo para lo que será necesario entre las 00:00 y las 06:00 disminuir la presión del servicio de agua potable en todo el radio servido.

La intervención a realizarse en horario nocturno para minimizar las molestias, consiste en el cambio y renovación de los tableros eléctricos de operación de la planta de ósmosis con vistas a la puesta en servicio del nuevo módulo de tratamiento.

Hay que recordar que la obra en marcha demanda una inversión cercana a los siete millones de pesos.

Finalmente restará la última etapa de trabajos planificados para la puesta en funcionamiento de la nueva planta que también requerirán alguna afectación parcial del servicio programados.

Centro de Atención Telefónica 24 horas  0-810-777-2000.

  

 

Miércoles, 07 Marzo 2018 10:55

2 Años del Si.Mu.SA.

 

El día lunes, el Si.Mu.S.A (Sistema Municipal de Salud Animal) cumplió 2 años.

La estrategia en Salud desarrollada por el Municipio, la Reserva Canina y Adopciones Felinas, sigue tres lineamientos en políticas públicas de Salud: 

1) La Prevención de zoonosis o enfermedades que se transmiten de los animales al hombre,  por medio de la vacación antirrábica y desparasitación.

2) El Control Ético de la población canina y felina, por medio de la esterilización quirúrgica o castración.

3) La Educación, formando Tenedores Responsables de Mascotas.

Brindando un dato estadístico, hoy, en nuestra ciudad hemos superado las 2000 atenciones médico veterinarias para mascotas, en el marco de las jornadas desarrolladas en el “Quirófano Móvil” . El equipo del Sistema Municipal asiste tanto a  mascotas de la ciudad como de  comunas aledañas, pero  el trabajo que nos queda por realizar es MUCHO. En ese sentido, la reserva canina aún debe brindar refugio a más de 300 animales y los voluntarios tanto de los equipos caninos como felinos, que  siguen asistiendo numerosos casos de mascotas abandonadas, perdidas, víctimas de malos tratos, etc. 

HOY nuestra comunidad debe repensar y debatir que tipo de ciudad y calidad de vida quiere, también las mascotas deben ser parte de este debate. Lo hecho es apenas un grano de arena en una problemática que lejos de resolverse, se profundiza. 

Nuestro Municipio dio el puntapié inicial pero es la comunidad en su conjunto quien deberá decidir e involucrarse, reconociendo que debemos ser parte de la solución, porque somos el origen del problema.

 

El intendente Mario Fissore inició el período de sesiones ordinarias del Concejo Municipal en un acto realizado en la Casa de la Historia y la Cultura del Bicentenario.

Ante la presencia de cinco de los seis ediles, debido a que el Dr. Leonardo Diana se recupera de una intervención quirúrgica en el Sanatorio Británico de Rosario, el diputado Germán Bacarella, representantes de instituciones y fuerzas políticas de la ciudad, el mandatario galvense delineó el proyecto de gestión para este 2018. También se proyecto un vídeo alusivo a los 10 años de gestión del Intendente, en el que se expuso un resumen de lo logrado hasta el momento.

Entre los puntos destacados del discurso subrayamos el Programa “Gálvez 2020-2040”, Fissore adelantó que convocará a las reuniones en el segundo semestre del año “en virtud de que se está cumpliendo y llegando al final del Plan 2000-2020 y como fuimos parte de la elaboración de ese programa, nos parece fundamental dejarle a quienes vengan un plan estratégico para toda la ciudad, con basamento en el programa anterior“.

Otro de los temas importantes a los cuales apunto es a la "Reestructuración del Estado" "desde el mes de diciembre del año 2.007, momento en el que asumimos nuestra primera gestión, a hoy, la cantidad de personal ha ido disminuyendo año tras año (296 empleados de planta permanente en esos momentos y 272 actualmente), lo exponencial de los incrementos salariales no va de la mano con lo lineal del aumento de los tributos. Esto hace que, mes tras mes, haya que hacer enormes esfuerzos para poder hacer frente al pago de haberes, teniendo, a su vez, como contrapartida, una estructura municipal cada vez más acotada, con áreas cuyas jefaturas permanecen vacantes desde hace años, y otras, que padecen una enorme carencia de recursos humanos para llevar adelante su trabajo como correspondiere a una prestación de servicios acorde a la demanda de nuestra comunidad.

Si bien, esta situación se ha ido salvando a lo largo de los últimos años, con mucho de ingenio y otro tanto de dedicación, es impostergable la necesidad de analizar, discutir e implementar, una fuerte reestructuración del Estado, para hacerlo más eficaz y eficiente. Para ello, es fundamental, que todas las partes que conformamos el Municipio, nos comprometamos, y nos involucremos seriamente, con la madurez política que la circunstancia requiere, en la búsqueda de esas mejoras.

A continuación se expone el Discurso Completo.

 Discurso Final

 

Lunes, 05 Marzo 2018 13:33

Comenzaron los CIT 2018

 

En la mañana de hoy, comenzaron los CIT 2018. CIT es un programa del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación que promueve la inserción laboral de trabajadores jóvenes en empleos de calidad. Actualmente se implementa de manera conjunta por la UNL y el Municipio Local.

En el marco de este Programa, se ofrece a los jóvenes un espacio de orientación e introducción al mundo del trabajo que le permite identificar su propio proyecto laboral en relación a su proyecto de vida y no simplemente en función de las necesidades del mercado.

Los Cursos de Introducción al Trabajo son dictados para chicxs  entre 18 a 24 años que no tengan el secundario terminado, los cuales se enmarcan dentro del Programa Jóvenes del Ministerio de Trabajo y Seguridad social. En los mismos, ellos aprenderán:

Derechos Laborales.

Técnicas para buscar trabajo.

Qué le gusta y cuáles son sus habilidades para conseguir un trabajo.

Cómo cuidar su salud en el trabajo.

Cómo usar una computadora para trabajar y conseguir un empleo o uno mejor.

La duración de los cursos es de 3 meses y tienen como objetivo ayudar a los jóvenes a elegir cuál es el mejor camino para enfrentar los desafíos del trabajo. En los mismos reciben asesoramiento y acompañamiento personalizado para detectar sus intereses, necesidades y prioridades. Conocerán además las estrategias adecuadas para planificar y desarrollar su camino de búsqueda, formación y acceso al empleo.

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Pte. Perón 750 - Gálvez - Santa Fe

Teléfonos :
(03404) 481130 / 481127
481421 / 485005 (Palacio Municipal)

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Lunes - Viernes:
8:00 am - 13:00 pm



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